En tant que dirigeant ou DRH d’une organisation de taille moyenne ou grande, vous évoluez dans un environnement en constante mutation, où l’instabilité devient la norme et le changement accélère. Réconcilier performance immédiate et transformation à long terme exige des compétences précises, mobilisées au bon moment.

En tant que responsable Talent Development, CLO ou directeur d’Académie Corporate, vous savez que l’enjeu n’est pas de former plus — mais de former mieux. Avec Elly, le compagnon d’apprentissage IA d’Elendi, vous accompagnez chaque collaborateur dans un parcours personnalisé qui transforme les savoirs en compétences durables.

L’IA générative permet aujourd’hui de réaliser le Graal de la formation : une montée en compétence accessible à tous, peu onéreuse et efficace.

Avec l’IA, les DRH entrent en conversation avec les compétences de l’entreprise : un dialogue continu, stratégique, qui fait grandir les personnes et aligne les collectifs.

Révolutionnée par la data et l’IA, l’évaluation formative devient un moteur de croissance : lucide, fine, proactive, elle redonne à chacun le pouvoir de grandir.